Exit interview
Chociaż wydaje się mało przydatną formalnością, często dostarcza ogromu przydatnych informacji. Odpowiednio przeprowadzony exit interview to źródło wiedzy przyczyniającej się do rozwoju firmy. Czym jest? Jak go dobrze zaplanować?
Offboarding pracownika
Opracowano wiele strategii skutecznego przyjmowania pracowników na firmowy pokład, ich szkoleń i aklimatyzacji. Co jednak z procesem rezygnacji z zatrudnienia? Co to jest offboarding pracownika i jak powinien przebiegać?
Sprzężenie zwrotne – co to jest?
Odgrywa znaczącą rolę w otaczającym nas świecie. Jest niezwykle istotne dla nauk ścisłych, jednak my zajmiemy się jego aspektem psychologicznym. Sprzężenie zwrotne – co to jest? Jakie ma znaczenie dla rozwoju każdego z nas?
Ghosting – co to jest?
Ghosting – nowe zjawisko, o którym często mówimy w kontekście aplikacji randkowych. Czy jednak dotyczy tylko sfery prywatnej? Gosting – co to jest? W jaki sposób może szkodzić relacjom biznesowym?
Ocena pracowników – jak przeprowadzić?
Niektórym kojarzy się ze stresem i groźbą zwolnienia, dla innych stanowi okazję do negocjowania podwyżki. Jeszcze inni postrzegają ją jako nieznośny dodatkowy obowiązek, ponieważ zajmują się jej koordynowaniem. Ocena pracowników – jak przeprowadzić ją efektywnie? Jak często powinna się odbywać? Jak ją przeprowadzić? Jak ją
Polish